Dat is een extreem groot verschil en zit ‘m in een extreem belangrijke distinctie:

Zichtbaar zijn = mensen zien je langskomen.
Gevraagd worden = mensen bellen jou als ze iets nodig hebben.

Zichtbaar zijn doe je door veel te posten, overal aanwezig te zijn en je gezicht te laten zien. Gevraagd worden doe je door één ding glashelder te maken: waar jij voor staat.

Journalisten bellen niet de expert die veel post over innovatie. Ze bellen de expert die ze drie keer hebben zien uitleggen waarom innovatie zonder inclusie zinloos is.

Klanten kiezen niet de adviseur die zichtbaar is op LinkedIn. Ze kiezen de adviseur van wie ze de visie al kennen en die daarom vertrouwen.

Podia nodigen niet uit wie overal een beetje over meepraat. Ze nodigen uit wie een heldere mening heeft en die ook durft te verdedigen.

Als je gevraagd wilt worden, moet je kiezen.

Niet voor meer content, maar voor scherpere content.
Niet voor meer netwerken, maar voor helderder standpunt.
Niet voor meer aanwezigheid, maar voor meer richting.

Geloof mij... zichtbaar zijn is makkelijk. Gevraagd worden is wat telt.

Waar word jij voor gevraagd? Of wil jij gevraagd voor worden?

PS.

𝘏𝘦𝘵 𝘥𝘰𝘦𝘭 𝘷𝘢𝘯 𝘥𝘦 𝘬𝘶𝘯𝘴𝘵 𝘪𝘴 𝘯𝘪𝘦𝘵 𝘩𝘦𝘵 𝘶𝘪𝘵𝘦𝘳𝘭𝘪𝘫𝘬 𝘷𝘢𝘯 𝘥𝘪𝘯𝘨𝘦𝘯 𝘸𝘦𝘦𝘳 𝘵𝘦 𝘨𝘦𝘷𝘦𝘯, 𝘮𝘢𝘢𝘳 𝘩𝘦𝘵 𝘪𝘯𝘯𝘦𝘳𝘭𝘪𝘫𝘬. – Aristoteles